Curso Liderança e Gestão

Enquadramento

A formação em Liderança e Gestão envolve o estudo das estruturas organizacionais, processos de negócio e diferentes práticas de gestão que ajudam a gerir e controlar as empresas de forma eficaz e ética. Concentramo-nos em garantir que as empresas sejam bem administradas, com transparência, com responsabilidade e capazes de tomar decisões informadas em benefício de seus acionistas e stakeholders em geral.

 Esta formação será uma experiência intensiva e única para os participantes aprenderem as competências, a mentalidade e o modus operandi certo para construírem uma
organização sólida, sustentável e dinâmica em qualquer segmento de mercado.
O panorama económico e empresarial angolano está em perfeita transformação, vive momentos de forte dinamismo e por isso precisa de dotar os seus quadros e empresários de novos conhecimentos e inovadoras ferramentas já testadas em outros mercados para aplicação nas suas empresas, quer a nível nacional quer internacional.
Esta formação em Liderança & Gestão abrange uma variedade de módulos que visam desenvolver as competências necessárias para um gestor liderar equipes, influenciar positivamente as pessoas, dominar as diferentes temáticas empresariais e implementar um pensamento criativo e disruptivo nas organizações.

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Àmbito e objectivos

Esta formação pretende abordar os princípios fundamentais da liderança na gestão de
uma empresa, incluindo o papel que os líderes têm nas diferentes áreas como marketing & vendas, finanças, produção, legal ou recursos humanos. Queremos dotar os gestores de angolanos de maiores ferramentas de hard e soft skills em diferentes temáticas na gestão de uma empresa e torná-los futuros líderes de excelência quer a nível nacional
quer internacional.
 Existe a necessidade de criar culturas de iniciativa empreendedora, de espaço aberto para os jovens criarem e desenvolverem as suas competências com responsabilidade, ambição e ética. Estes espaços facilitadores devem ter o endorsement desde o topo da gestão até à base da cadeia organizacional. Cada vez mais necessitamos de recursos profissionais que pensem, sintam e dominem todos os temas relacionados com a gestão e de como ser um bom líder de forma a retirarem o melhor partindo das suas equipas, do enquadramento externo e dos recursos tecnológicos que diariamente revolucionam os modelos de negócio e de experiência de cliente.
 Os principais objetivos deste curso será o de capacitar e dotar jovens quadros angolanos, gestores e empresários, quadros superiores da administração publica, de novas ferramentas e conhecimento estratégico, tático e operacional da gestão de uma empresa.


Esse conhecimento irá permitir:

• Desenvolver competências pessoais e empresariais (hard & soft skills)

• Antecipar tendências e novos modelos de negócio

• Gerir com enpowerment equipas de diferentes departamentos

• Inspirar equipas, culturas e organizações para adoção de um espírito mais próativo e empreendedor

• Implementar modelos governance transparentes e ágeis

• Utilizar a comunicação como ferramenta de engagment com as equipas

• Incorporar ferramentas e processos inovadores para resolução de problemas complexos

Destinatários

Novos alunos AGLG

Indivíduos com formação ao nível de licenciatura em diferentes áreas pedagógicas que pretendem reforçar os seus conhecimentos e competências nas áreas da liderança e gestão, mais concretamente na área governance, recursos humanos, finanças e marketing & vendas.

Quadros Administração Pública

Indivíduos com ou sem formação ao nível de licenciatura em diferentes áreas pedagógicas, com diferentes funções na administração publica angolana que pretendem reforçar os seus conhecimentos e competências nas áreas da liderança e gestão.

Empresários

Indivíduos com ou sem formação ao nível de licenciatura em diferentes áreas pedagógicas, gestores de empresas próprias residentes em Angola que pretendam reforçar a competências e formação pessoal, ou gestores portugueses que pretendam internacionalizar a sua operação para Angola.

Estrutura modular